Medda ta 'kontroll - l-indikatur ewlieni ta' organizzazzjoni ta 'suċċess

Medda ta 'kontroll - din id-definizzjoni li jikkaratterizza għadd ta' impjegati li jirrappurtaw direttament lill-kap. Fl-istess ħin dan il-kunċett sett tad-delega lineari ta 'poteri.

definizzjoni

Teknikament, il-medda ta 'kontroll hija espressa fid-deċiżjoni tal-Mexxej Suprem li tadotta r-rapporti dwar kull impjegat minflok ħoloq istruttura ta' kmand. Eżempju impressjonanti hija l-organizzazzjoni tat-tim tal-futbol l-iskola għolja, fejn il-kowċ jitlob l-atturi mill-bank. Għaliex fl-aħħar kien amministrazzjoni għolja hija responsabbli għat-twettiq b'suċċess tal-kompiti u n-numru ta 'maniġers ta' livell aktar baxx ma jimpurtax, huwa inerenti fl-eżistenza ta 'inċentiv qawwi biex jippreservaw kemm jista' kontrol possibbli. Spiss, fil-prattika, kollox jistenna ftit differenti - il-medda ta 'kontroll f'livell baxx huwa miżmum huwa pjuttost diffiċli, jagħmlu l-koordinazzjoni tal-ħidma kollha tal-organizzazzjoni huwa kważi impossibbli.

L-istorja tal-ħolqien tal-kunċett

Fehim ta 'ħafna mexxejja tal-fatt li rata għolja biżżejjed ta' kontroll jista 'jikkawża numru ta' problemi li ġara fil-proċess ta 'prova u żball.

L-għeruq storiċi ta 'dan il-kunċett huma fl-Eġittu u l-Iżrael. B'hekk, skond l-narrattiva tal-ktieb "Eżodu," Mosè fil-derivazzjoni ta 'l-Israelites mill-Eġittu inizjalment ppruvaw biex jamministraw fuq tagħhom stess. U huwa f'ċertu perjodu ta 'żmien kien kapaċi li. Madankollu, ma 'numru jiżdied ta' nies li jaqsmu l-deżert, nistgħu ngħidu b'ċertezza li xi organizzazzjoni ġiet iffurmata mal-tilwim okkażjonali bejn il-membri tiegħu. Allura hekk kif Mosè kellu s-setgħa li jieħu deċiżjonijiet dwar diversi kwistjonijiet ta 'tħassib, huwa sar "sink fi rutina," li spiss ifisser ġurnata tax-xogħol fit-tul ġurnata. Imbagħad missier Mose "fil-liġi, Jethro, taw definizzjoni ta 'tali kumplessità - medda għoli ta' kontroll. Bħala soluzzjoni, kien propost il-ħolqien ta 'addizzjonali saffi ta' ġestjoni. Imbagħad Mosè twaqqaf "kapijiet istat" ta 'talent nies li huma kapaċi jiġġudikaw il-poplu, u biex tirrapporta fuq id-deċiżjonijiet tagħhom lill Mosè.

L-aħjar medda ta 'kontroll

Dan huwa indikatur importanti tal-funzjonament b'suċċess tal-intrapriża. Ħafna attenzjoni ingħata lill dan it-terminu billi Teoristi huwa "amministrattiv" ġestjoni tal-iskola. Hija toffri firxa pjuttost wiesgħa fl-għadd ta 'impjegati. Madankollu, l-aħjar medda ta 'kontroll fl-organizzazzjoni - madwar 10 ruħ. Għalhekk studji reċenti wrew li l-valur ta 'dan l-indiċi jista' jvarja fuq firxa wiesgħa.

Determinazzjoni tan-numru tas-subalterni

Fid-determinazzjoni l-aħjar numru ta 'impjegati, effettivament ikkontrollata u direttament mill-kap għandhom rwol importanti dawn il-fatturi: in-natura tal-kompiti, il-livell ta' ġestjoni, il-karatteristiċi ta 'subordinati, kif ukoll il-kapaċità tal-kap ta' l-organizzazzjoni. Medda ta 'organizzazzjonijiet ta' kontroll għandhom jinżammu baxxi. Inkella, il-ġestjoni mhux se jkunu jistgħu jikkoordinaw u jimmonitorjaw l-attivitajiet, li jżidu l-motivazzjoni u l-kwalifiki tal-impjegati.

Delegazzjoni - forza qawwija fl-iżgurar armonija fl-organizzazzjoni

Maħluqa mill tiddelega r-responsabbiltajiet u l-aspettattivi huma fattur importanti ħafna fl-iżgurar tal-unità tal-iskop u l-armonija. F'dan il-każ, jekk it-tmexxija mhux se tkun qed tagħmel sforz miftiehem biex tevalwa karatteristiċi personalità u l-ħtiġijiet ta 'subordinati, problemi jistgħu jinqalgħu u lill-kap. Delega assoċjati ma 'komunikazzjoni effettiva. Maniġers għandhom responsabbiltajiet għall-implimentazzjoni ta 'li jikkorrispondu lil subordinati. Madankollu, għall-impjiegi kwalitattivi maniġer prestazzjoni subordinati għandu jifhem b'mod ċar dak li jixtieq. Delegazzjoni assoċjata wkoll ma 'tmexxija, l-influwenza u l-motivazzjoni.

Soluzzjonijiet għal problemi marbuta mal-kontroll, direttament dipendenti fuq l-effiċjenza feedback. Attenzjoni għandha tingħata għall-iskambju ħieles ta 'informazzjoni bejn l-impjegati tal-kumpanija, kif ukoll għolja kredibilità u ta' ġestjoni ħiliet tal-maniġer.

Għalhekk, id-delegazzjoni ta 'awtorità tista' tkun effettiva taħt il-kondizzjonijiet li ġejjin:

- iskjavi jaf u jifhem dak dmirijiet huwa jkun għadda;

- Slav ma jobdu l-istruzzjonijiet tal-kap ta 'ieħor mingħajr l-għarfien ta' superjur immedjat tiegħu;

- jistabbilixxi objettivi ċari b'dati ta 'skadenza ta' kompiti biex jiksbuhom;

- Parteċipazzjoni superviżur immedjat fl-għażla tal-direzzjoni tal isolvi l-problemi għandhom ikunu minimi.

Dawn delegazzjoni komponenti timidly jintuża minn persuni li jkunu reċentement rċevew promozzjoni. Tabilħaqq, l-amministratur, li xorta korrispondenza indipendentement u segretarju filwaqt bored oħrajn jistgħu biss jikkawżaw dispjaċir.