-twettiq mhux xieraq tad-dmirijiet uffiċjali: responsabbiltà. Raġunijiet għat-terminazzjoni tal-kuntratt ta 'impjieg minn min iħaddem

L-impjegati kollha, meta jsibu xogħol, jiffirma kuntratt tax-xogħol, li spjegati lista tad-dmirijiet ta 'impjieg tagħhom. Ukoll, l-impjegati huma meħtieġa li jikkonformaw mar-regolamenti interni tal-organizzazzjoni, li josservaw l-operazzjoni u jsegwu d-deskrizzjoni tax-xogħol. -twettiq mhux xieraq tad-dmirijiet twassal għall-tkeċċija, u f'xi każijiet, min iħaddem ssensjati impjegati kien negliġenti taħt.

Dak li l-liġi tgħid

Ejja nieħdu l-vjolazzjonijiet li għalihom tista 'tiġi segwita minn tkeċċija:

1. In-nuqqas ta 'persunal fil-post tax-xogħol, li ma hija sostnuta minn ebda raġuni valida. dewmien ripetut huma inklużi wkoll.
2. -Riluttanza ta 'impjegati biex iwettqu l-obbligi tagħhom tax-xogħol billi jbiddlu l-kundizzjonijiet tal-istandards tax-xogħol jew regolamenti interni.
3. vjolazzjonijiet rikorrenti ta 'impjieg jew tax-xogħol modalità. Jekk ġiet skoperta l-ksur ladarba l-impjegat tkun imposta sanzjoni dixxiplinarja.

Min jiddetermina li impjegat ma jistgħux ilaħħqu

Nuqqas ta 'prestazzjoni jew minn tħaddim ħażin tad-dmirijiet - huwa meta l-impjegat għandu ċerti obbligi tax-xogħol, u jista mgħammra tajjeb ħafna biex jittrattaw magħhom, iżda ma tagħmel dan minħabba kawżi mhux magħrufa.

Ikxef dan il-fatt jista 'xi ħadd, minn mexxejja lill-klijenti ordinarji li ma servis ħaddiem. Jekk in-nuqqas biex jikxfu Kap, għandu jiffissa dan l-avveniment fil-memo lill-maniġment superjuri. Li kieku kellu klijent, huwa jista 'jagħmel ilment u wkoll tgħaddiha lil ġestjoni. Dan id-dokument huwa l-bażi għall-iċċekkjar persunal twettiq mhux xieraq tad-dmirijiet uffiċjali.

Minnu nnifsu, l-ilment mhix raġuni biex iġib il-persuna għal azzjoni dixxiplinarja, imma jekk matul kontroll tal-fatti ddikjarati fiha huma veri, allura dan jista 'jkun il-bidu ta' proċess ta 'tkeċċija.

Hemm każijiet fejn ir-responsabbiltà tal-impjegat għall-eżekuzzjoni ta 'ordnijiet differenti. Jipproteġu lilhom infushom minn nuqqas ta 'ftehim possibbli, il-ġestjoni għandhom jistabbilixxu tali kompiti bil-miktub u ejja jiffamiljarizzaw magħhom taħt il-firma. Fil-każ meta jkun hemm xogħol li jinjora, huwa wkoll meħtieġ li jiġu ffissati.

Il-leġiżlazzjoni ma tistabbilixxi lista ta 'individwi li jistgħu jindividwaw it-tħaddim ħażin tal-ħidma. Kif imsemmi qabel, jista 'jkun xi ħadd. Huwa importanti li l-informazzjoni li tinsab fin-nota kien minnu.

Kampjun memorandum impjegat ppreżentata hawn taħt:

U qabel ma inti jikkastigaw impjegat, għandek issir taf ir-raġuni għal imġiba bħal din. Jista 'jkun li hu sempliċiment ma tistax tagħmel dak li hu meħtieġ minnu. Iżda dan ma jistax u ma tridx tkun taf - huma żewġ kunċetti differenti. U għandha wkoll tittieħed in kunsiderazzjoni.

Pjuttost, li l-impjegat huwa kapaċi tlaħħaq ma 'dawn id-dmirijiet, jekk ma jkollux il-kapaċitajiet jew abilitajiet neċessarji li huma meħtieġa għal eżitu ta' suċċess tal-każ.

Bil-liġi, min iħaddem mhuwiex obbligat li jħarrġu lill-impjegati tagħhom, iżda l-prattika turi li dawk li jfittxu xogħol ħafna huma fil-bżonn. Għalhekk, qabel ma inti domanda xi ħaġa minn impjegat ġdid, huwa aħjar li jagħtih apprendistat mhux imħallas fuq impjegat aktar esperjenza.

L-ordni tar-reġistrazzjoni

Jekk ir-rendiment mhux xieraq tad-dmirijiet uffiċjali (Artikolu 192 tat-RF LC) ġie ppruvat, il-gwida tista 'timxi fuq il-proċess ta' tkeċċija. Din il-proċedura sseħħ f'diversi stadji:

1. Ir-rikonoxximent tal-fatti. Kwalunkwe xogħol li għandu jwettaq l-impjegat għandu jkun iddikjarat bil-miktub u mogħti lilu taħt il-firma. Meta dan l-avveniment rikjesta falliment rreġistrati att speċjali jew memo (Eżempju memo preżentata hawn taħt).

2. Twettiq kontrolli fuq il-fatt ta 'nuqqas ta' prestazzjoni. F'dan l-istadju għandu jinġabar d-dettalji kollha li juru tħaddim ħażin tal-obbligi.

3. Preparazzjoni tal-ispjegazzjoni tal-ħaddiem. Dan huwa pass obbligatorju. Jekk l-impjegat ma jissodisfax il-kompitu assenjat u ma jiktbu spjegazzjoni dwar din il-kwistjoni, dan ma jfissirx li l-proċess li jwassal għal piena, għandu jitwaqqaf. Memorandum ta 'spjegazzjoni kemm jista' jservi bħala bażi għall-ftuħ ta 'persuna għall-ġustizzja, u biex tipprova l-innoċenza tiegħu, fi kliem ieħor, li tikkonferma li n-nuqqas ma kienx fuq il-għan. Huwa importanti li tkun taf li jekk il-maniġer struzzjonijiet kompitu li mhix inkluża fid-dazji ta 'l-impjegat, u hu ma kienx ikkonforma ma', mhuwiex lok għal azzjoni dixxiplinarja.

Jekk spjegazzjoni pprovduta, allura:

• -fatti għandhom jiġu eżaminati u ttestjati, u għandhom ikunu konklużi fuq il-respectfulness tal-informazzjoni pprovduta;
• tidentifika l-preżenza u l-grad tal-ħtija tal-impjegat;
• issir taf ir-raġuni għaliex seħħet falliment;
• żvelat l-impjegat proporzjon biex jaħdmu sa l-każ inċident.

Meta ksur ma tinvolvix konsegwenzi serji għall-kumpanija, min iħaddem jista 'jkun limitat għal osservazzjoni jew ċanfira. reati aktar serji għandu jirriżulta fit-terminazzjoni tar-relazzjoni professjonali ma 'l-impjegat.

4. Il-pubblikazzjoni tal-ordni. L-ordni tinħareġ fil-każ fejn is-sanzjoni dixxiplinarja imposta fil-forma ta 'layoffs. Fiha l-fatti dwar il-preżenza ta 'kummenti preċedenti jew twiddib għandha tkun riflessa, atti li jirriflettu l-abbandun ta' dazju, u deskrizzjoni ta 'disturbi (post, perjodu ta' żmien, iċ-ċirkostanzi u d-dokumenti biex jipprova dan).

Id-dokumenti ppreżentati - din hija r-raġuni għall terminazzjoni tal-kuntratt ta 'impjieg minn min iħaddem.

termini

Sabiex jipprovdu ġestjoni bi spjegazzjoni, l-impjegat jingħata jumejn minn meta ltqajna familjari talba f'dan id-dokument. Jekk il-piena inevitabbilment, min iħaddem għandu jagħmel dan jitwettaq fi żmien xahar minn meta tiġi skoperta it-tħaddim ħażin tad-dmirijiet. Dan il-perjodu jista 'jiġi estiż jekk l-impjegat ikun fuq leave tal-mard.

penali dixxiplinarji ma jiġux applikati jekk il-ksur seħħew wara aktar minn sitt xhur.

Meta vjolazzjonijiet huma identifikati reviżjoni jew verifika, l-impjegat għandu jsegwi kastig għal 2 snin mid-data ta 'skoperta tagħhom.

Skond il-leġiżlazzjoni, hemm kategoriji ta 'ħaddiema li jistgħu ma jkunux suġġetti għal azzjoni dixxiplinari, fi kwalunkwe każ. Dawn jinkludu:

• nisa li huma fil-pożizzjoni;
• impjegati li huma fuq leave minħabba mard jew vaganza.

Tkeċċija. pagamenti

Jekk min iħaddem ma jkunx inkiser punti artikolu. 5.27 tal-Kodiċi Amministrattiv, kif ukoll li jkun ġie ppruvat kif meħtieġ obbligi tax-xogħol impjegat nuqqas, tista 'tesegwixxi l-ordni għat-tkeċċija. Dan id-dokument għandu jkun fih l-informazzjoni kollha meħtieġa biex tipprova l-ħtija.

impjegat awto għandhom ikunu familjari mal din l-ordni. Jekk hu ma riedx li tagħmel dan, inti trid tikteb dokument li tiżgura dan il-fatt. U sabiex tiċħad istat raġunijiet kollha ta 'terminazzjoni tal-kuntratt ta' impjieg mill-persuna li timpjega u d-dokumenti rilevanti li jippruvaw l-ħtija ta 'l-impjegat.

Fir-rigward tal-kumpens, il-tkeċċija taċ-ċirkostanzi deskritti hawn fuq ma jipprovdu għall-ħlas ta 'kull benefiċċju speċjali. Impjegat tpoġġi biss il-pagi u paga vacation (vaganzi jekk jixirqilhom u ċċelebrat dan).

Dħul fis-

reġistri ta 'impjiegi u fajl personali għandu jsir fuq il-bażi ta' l-ordni. cadres Link meta reġistrazzjoni fl-istazzjon. 81. RF LC.

responsabbiltà ta 'min iħaddem

Jekk min iħaddem juża tali tip ta 'piena bħala penali għal nuqqas li jitwettaq dmirijiet uffiċjali, allura dan għandu jkun avviċinat bl-akbar serjetà. Fl-nuqqasijiet iċken u l-opportunitajiet biex jikkontesta deċiżjoni ta 'min iħaddem għal penali qorti jistgħu jiġu imposti fuq dan tal-aħħar.

Jekk tkeċċija hija meħtieġa li tivverifika:

• il-preżenza ta 'impjegat ma ħadux azzjonijiet dixxiplinarji;
• eżekuzzjoni korretta ta 'penali kollha (assolutament meħtieġa biex japplikaw il-memorandum kampjun lill-impjegati);
• impjegat firma biex jiffamiljarizzaw ruħu mad-dmirijiet uffiċjali u dokumenti oħra li huma direttament relatati mal-impjieg tiegħu;
• -korrettezza tal-proċess kollu li jġibu l-impjegat għal azzjoni dixxiplinarja.

Jekk min iħaddem ikun għamel żbalji u isparar r-riżultat kien kkontestati fil-qorti, li jinġiebu għall-responsabbiltà amministrattiva. Barra minn hekk, huwa se jkun meħtieġ li jirrestawra l-impjegat u tħallasha miżata kumpens.

Mill-mod, għall-mexxejja tistabbilixxi wkoll ir-responsabbiltà preskritt fl-Art. 5.27 tal-Kodiċi Amministrattiv. F'dan il-każ, kull penali amministrattiva għandha tiġi applikata biss aġenziji statali.

Il-konsegwenzi għall-impjegat

Bħala tali, il-konsegwenzi legali tal-tkeċċija taħt l-Art. 81 ma tkunx ċittadin. Iżda li jikkorrispondi għal dan l-artikolu, ir-rekord mhuwiex effett tajjeb ħafna fuq l-istatus tal-persuna meta trid jittripplika għal xogħol ieħor.

Tkeċċija għal twettiq mhux xieraq tad-dmirijiet - jiġifieri l-ebda raġuni biex tintemm il-karriera professjonali tiegħu, iżda wkoll ma jeħtiġux li xorta jippermettu dawk ir-records fil-forma ta 'xogħol.

ġurisprudenza

prattika ġudizzjarja turi li l-fatt ta 'tkeċċija jista' jiġi kkontestat:

1. Jekk ordni tkun inħarġet ħażin. Ma kienx speċifikat azzjoni partikolari, li jwassal għall-ksur (eżempju huwa mogħti qabel memorandum).
2. Jekk ir-reat ma tikkorrispondix mas-severità tal-piena.
3. Meta ksur ikun seħħ għall-ewwel darba.
4. Fl-identifikazzjoni vjolazzjonijiet ma kinux mitluba spjegazzjoni mill-impjegat.
5. Skadenzi jinqabżu fir-rigward dawk stabbiliti bil-liġi.