Tipi ta 'kultura

Kultura - huwa kunċett multidimensjonali, għaliex kull oġġett jew il-fenomenu għandha ħafna naħat. Għalhekk, it-tipi kultura mhux dejjem faċli li jiġu identifikati. Għall-ewwel darba l-attentat sar mill-filosofi qedem. Per eżempju, f'dawk il-jiem ġie deċiż li talloka hekk imsejħa "seklu ta 'kultura" - ġebel, ħadid, bronż, deheb.

xjenza moderna jikkunsidra l tipoloġija bħala xi ħaġa aktar kumplessi. Tipi ta 'kultura hija direttament dipendenti fuq il-ħin, reliġjon, it-tradizzjonijiet u l-mod ta' ħajja ta 'grupp partikolari ta' nies. Per eżempju, nistgħu jiddistingwu l-antika "preliterate" tipi ta 'kulturi, kif ukoll dawk iffurmati mal-miġja tal-kitba, l-edukazzjoni u l-għarfien.

tipi soċjali tal-kultura

Kif tafu, is-soċjetà hija diversa u tikkonsisti f'diversi gruppi. Dan jagħmilha possibbli li jiġu identifikati t-tipi ewlenin ta 'kultura soċjali.

kultura popolari - dan hu t-tip li jintuża għall-aktar parti tas-soċjetà. Dan - il-kultura hekk imsejħa ħajja ta 'kuljum. Mill-mod, l-ewwel darba tali ħaġa deher fil stejjer dwar l-aħħar tas-seklu dsatax, meta beda jifforma hekk imsejħa popolazzjoni klassi tan-nofs. Sal-lum, huwa maħsub li huwa permezz tal-kultura popolari hija ffurmata mhux biss ċertu stratum soċjali, iżda wkoll mod ta 'ħajja u l-ideoloġija. F'ħin wieħed bħal dawn filosofi famużi bħal Nietzsche u Schopenhauer sostna li l-piż medju mhuwiex fehim disponibbli tal-hekk imsejħa kultura ogħla.

kultura elite - huwa alternattiva oriġinali għat-tip qabel. Hija mfassla biss għal numru limitat ta 'membri tas-soċjetà, l-hekk imsejħa elite. -imħuħ ogħla biss jistgħu jifhmu u jħossu l-kultura.

tipi reġjonali ta 'kultura

Kultura tiddependi fuq fatturi reġjonali. Wara kollox, kull pajjiż, kull nazzjon għandha l-istorja tagħha stess u t-tradizzjonijiet, li kellu influwenza kbira fuq il-formazzjoni tal-kultura moderna. Skond il-qasam ddeċidew li jallokaw:

• kultura orjentali - dan jinkludi l-kultura tal-popolazzjoni ta 'êentrali u l-Asja tax-Xlokk kif ukoll l-Afrika tal-Lvant Nofsani u. Hija l-ebda sigriet li l-poter fil-pajjiżi tal-Lvant storikament libes despotic u sa ċertu punt karattru sagru. Ruler obduti mingħajr kwistjoni, li jikkunsidraha bħala diety għajxien. Dan hija murija fuq l-iżvilupp tal-kultura.
• kultura tal-Punent - ikkunsidrat ir-rappreżentanti aktar pendenti tal-pajjiżi tal-Ewropa u l-Amerika. F'dawn it-territorji, il-formazzjoni tar-repubblika u l-gvern bdew ifittxu ftit sekli ilu. Tali kultura - iktar laxk.

Tipi ta 'kultura organizzattiva

Sal-lum, hemm lottijiet ta 'klassifikazzjonijiet kulturali, li huma bbażati fuq il-karatteristiċi reġjonali u storiċi tal-iżvilupp tar-reliġjon. Iżda ċerti tipi ta 'kultura tista' tiġi identifikata fi gruppi aktar limitati tal-popolazzjoni - per eżempju, fl-organizzazzjonijiet.

• Član kultura organizzattiva - f'dan il-każ, l-organizzazzjoni huwa bħal familja kbira, li fiha l-irjus huma meqjusa bħala għalliema, edukaturi, u anki qraba. Persunal provdut kooperazzjoni fit-tul u r-relazzjonijiet bejn in-nies huma miżmuma fuq, il-fiduċja lealtà u r-responsabbiltà.
• Ġerarkika kultura - fl-organizzazzjoni bħal din bejn il-persunal li jaħdem osservati relazzjonijiet ġerarkiċi ċari ħafna li huma definiti mill regolamenti uffiċjali, politiki u proċeduri. Dan huwa post konservattiv ħafna, fejn huwa osservat ċara, ordni stabbilita ta 'xogħol.
• kultura Adhokraticheskaya - din il-formola huwa determinat mill-tendenza ta 'nies li jieħdu riskji u jinnovaw. Fi tali organizzazzjoni huma kontinwament mexxa esperimenti li jistgħu jwasslu għal kemm is-suċċess u l-falliment.

Tipi ta 'kultura korporattiva

Din il-klassifikazzjoni infirex fil-Punent, fejn is-sehem kumpannija, skond in-natura tax-xogħol.

• "Tim Baseball" - dawn il-kumpaniji joperaw fi swieq li qed jikbru malajr. Għalhekk, kull ħaddiem għandu jkollu kwalitajiet bħal attività, il-kreattività u l-inizjattiva. Huwa importanti li jagħmlu deċiżjonijiet tajba malajr u jiskopru modi ġodda biex jiżviluppaw.
• "Club" - din il-kultura hija aktar komuni fil-kumpaniji stabbli, li mħeġġa f'tim. Din l-organizzazzjoni jagħmilha possibbli li titnaqqas imma kostanti karriera.